2021-03-24
171次
高层次人才
面议
中山大学国际关系学院
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数若干人
招聘部门不限
学历要求博士
工作经验不限
年龄要求不限
工作地点广东省珠海市唐家湾中山大学珠海校区海琴6号国际关系学院(广东省/珠海市)
联系方式
联系人:梁老师  ( 联系我时,请说是在留学生招聘网上看到的 )
联系电话:0756-3668294
打电话前先投递一份简历,面试成功率提高30%
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率
0天
简历平均处理时长
12-28 10:59
企业最近登录时间
职位描述
因学院事业发展需要,中山大学国际关系学院常年招聘各类人才,诚邀全球英才加盟!

一、招聘领域
国际政治、国际关系及相关学科领域。

研究方向:美国研究、欧洲研究、东南亚研究、东北亚研究、大洋洲研究、海洋问题、环境政治学、国际政治经济学、非传统安全、国际关系史、国际政治理论、“一带一路”研究等。

二、招聘岗位及要求
遵守国家法律和法规,热爱教育事业;具有良好的职业道德,学风端正,身心健康,敬业爱岗,为人师表。

1. “百人计划”引进人才

(1)领军人才:从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作,并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。年龄不超过50周岁。

(2)中青年杰出人才:具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能,研究方向具有重要创新前景,获得海内外认可的专业成就,以第一作者或通讯作者在国际顶尖学术刊物上发表论文或取得公认的科研成果。年龄不超过43周岁。

(3)青年学术骨干:具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力,取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过38周岁。

(4)优秀青年人才:具有海内外著名高校、科研院所或本领域优势学科所在高校的本硕博学习经历且取得博士学位,具有较好的研究成果并具备良好的发展潜力。博士毕业不超过3年,年龄不超过35周岁。

2. 专职研究人员

(1)特聘研究员:具有显著学术潜力,取得较为突出的研究成果,原则上已发表有不少于3项突出的学术成果,成果特别突出者,成果数量可适当减少;在海内外知名高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员;至少主持过1项省部级及以上科研项目(来自海外的申请人可不做要求)。年龄不超过38周岁。

(2)特聘副研究员:具有较大学术潜力,取得较好的科研成果,原则上已发表有不少于2项较为突出的学术成果,成果特别突出者,成果数量可减少到1项;海内外知名高校、研究机构优秀博士毕业生或博士后。年龄不超过38周岁。

(3)博士后:年龄在35岁以下,获得博士学位不超过3年,具备较强的科研能力和良好的发展潜力的海内外优秀博士。

三、岗位待遇
学校为教授、副教授、助理教授提供有竞争力的薪酬、安家补贴及基本启动费,纳入学校的国家事业编制进行管理。

学校为特聘研究员、特聘副研究员、博士后提供有竞争力的岗位薪酬。符合条件的博士后,学院将积极推荐申报广东省“珠江人才计划”海外青年人才引进博士后资助项目。

各类人才均享受学校提供的住房、医疗、子女教育、校区补贴等福利待遇。

四、申请方式
我院长期接受以上各类岗位应聘者的申请材料。申请人请将个人学术简历及代表性学术成果提交至学院联系邮箱。符合招聘条件及需求者,学院将联系安排面试事宜。

五、联系我们
联系人:梁老师

联系电话:86-756-3668294,邮件标题注明:应聘岗位+毕业院校+姓名+留学人才网

联系邮箱:yta@mail.sysu.edu.cn

学院官网:http://sir.sysu.edu.cn/

联系地址:广东省珠海市唐家湾中山大学珠海校区海琴6号国际关系学院
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