2020-07-03
51次
台湾籍高层次人才(2020年)
面议
衢州学院
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数若干人
招聘部门不限
学历要求不限
工作经验不限
年龄要求不限
工作地点浙江省衢州市九华北大道78号(浙江省/衢州市)
联系方式
联系人:丁老师 石老师  ( 联系我时,请说是在留学生招聘网上看到的 )
联系电话:0570-8****033
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职位描述
为进一步加强与台湾地区高校的交流合作,优化师资队伍结构,提升我校教学及科研水平,现决定面向台湾地区招聘高层次人才来校从事教学和科研工作。

一、招聘学科专业
化学与材料工程学院:材料科学与工程、化学工程与技术、环境科学与工程、生物学等学科相关专业。

机械工程学院:机械工程、控制科学与工程、动力工程及工程热物理等学科相关专业。

建筑工程学院:土木工程、管理科学与工程、建筑学等学科相关专业。

电气与信息工程学院:电气工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、仪器科学与技术、电子科学与技术等学科相关专业。

商学院:管理科学与工程、工商管理、金融、农林经济管理等学科相关专业。

教师教育学院:数学、教育学、心理学、艺术学等学科相关专业。

外国语学院:外国语言文学学科相关专业。

二、引进条件
(一)基本条件

1.具有博士学位;

2.具有良好的职业道德,遵守中华人民共和国法律、法规及宗教政策,不从事与教师身份不符的活动,尊重当地道德规范和风俗习惯,遵守学校的工作制度和有关台籍专家的管理规定;

3.善于团结协作,具有创新意识,愿为学校发展、学科专业建设和人才培养做出贡献;

4.年龄一般不超过40周岁,特殊情况不超过45周岁;

5.身心健康,能够胜任相应岗位工作的要求。

(二)业务条件

1.能从事教学科研第一线工作,胜任专业课程讲授任务;

2.有较好的学术水平和研究工作基础、较强的独立开展科研工作能力;

3.具有专业发展潜力和可持续发展能力。在学科建设和学术研究上具有协同合作的基础,在学术梯队或团队中具备以骨干成员开展教学科研工作的综合素质。

三、引进人员相关待遇
(一)享受年薪人民币22万元以上(税前,根据学科专业等情况一人一议),按月发放;

(二)科研启动项目经费每年3万元;

(三)学校为引进的台籍人才办理由太平洋财产保险公司承保的“团体综合福利保障”险种(须引进的台籍人才健康状况符合承保要求,否则学校无须办理该险种,引进的台籍人才健康责任由其自行承担);免费提供校内教师公寓,每月宽带费、水费、电费合计额度500元以内免费,超出部分自理;每年可报销二次往返衢州和台湾的探亲路费(年报销限额1万元以内)。

四、考核管理
(一)衢州学院与台籍人才签订聘任协议,聘期一般为3年,全职在岗工作。聘期届满,考核合格,可连续聘任。聘期少于3年的另行商议。

(二)聘期内,每年需至少完成320当量学时教学工作量,超工作量课时费按学校相关规定发放,同时完成所在二级学院科研业绩相关要求。

(三)聘期内,台籍人才应积极加入学校相关教学与科研团队,开展教学、科研与学生课外学术指导工作。

五、应聘及联系方式
(一)应聘方式

有意应聘者,请将应聘材料电子版(含个人简历、家庭情况,发表论文著作、承担科研项目、专利、获奖、任职证明材料、本人应聘岗位要求以及台胞证、学历学位证书(含海外学历学位认证证明)、职称证书扫描件等)发送至人事处邮箱(详见联系方式)。

(二)联系方式

联系人:丁老师 石老师

电话(传真):0570-8015033 0570-8026671

E-mail:rsc@qzc.edu.cn

学校网址:www.qzc.edu.cn

校 址:浙江省衢州市九华北大道78号,衢州学院(邮编:324000)
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